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[軍事政策] 拼募兵,官兵可天天外宿試辦戰備營,寢室裝冷氣,准用智慧手機

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MP269C570T 發表於 2013-10-7 10:39:16 | 顯示全部樓層 |閱讀模式
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約莫在去年底還是今年初,小弟就曾聽某位現役友人提到開放智慧型手機的規劃。但期間卻阻力重重,由一開始的國防部陳年老官僚心態,認為會洩密等等。再加上洪案的爆發,貿然推動開放智慧型手機入營,也是正在風頭上。% l4 t, n( ^% b9 V# y

4 f! k1 y( G$ S3 ^- x# h事實上,隨著科技的進步,我們不可能抗拒科技,也不可能禁絕現代人習以為常的工具。就好比我們現在不會怕敵軍監聽,而捨棄軍線電話,繼續使用飛鴿傳書或是人力來傳令。更好比過去我們也開放呼叫器、傳統型大哥大入營區使用一樣。智慧型手機,乃至於相機、USB等3C產品,自然有洩密的可能。國內外這麼多大廠、大公司,商業機密何其多,也不可能全數禁絕3C產品的使用。8 j% b5 z2 u+ ^2 F* z# k7 j$ N
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某位現役友人提到,他出國參訪時,美軍官兵沒操課期間,一樣也是拿著i-phone滑來滑去,一樣也是低頭族。智慧型手機已經是一項很普遍的工具,要讓年輕一代的官兵不使用他,是不太可能的。我們看看自己的周遭,問問自己的小孩或晚輩,誰會乖乖地不用智慧型手機?
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實際上,目前已經有開放部份主官使用智慧型手機。可在災情發生的時候,第一時間把現場狀況拍照回傳到指揮部、司令部,供決策者參考,並下達命令和調動部隊機具,效率比傳統的方法提升許多。
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隨著募兵制的實施,招募官兵入伍服役,已經不像過去盡義務入伍當兵,跑也跑不掉。志願入伍服役,已經變成和民間其他工作一樣,是一個謀職的選項之一。自然就不能用過去的觀念來管理部隊,否則錢不見得比較多,規定卻一堆,限制也一堆,誰還願意志願當兵呢?
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  P, h4 }/ e1 s2 i  E1 B- a8 A從募兵制招募的狀況不理想,延後推動募兵制兩年,就可以看得出來招募的瓶頸,以及國軍的預算困難。過去曾有另一位現役友人提到,現在的年輕人,有機會考警察就不會當軍人,有能力考軍官,就不會想當志願役士兵。國軍招不到人,除了要在薪資福利方面盡力爭取之外,更要適度地開放,才不會讓部隊的內部管理和社會脫節太多。8 B9 W9 U5 s8 p: X2 Q9 @
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21世紀的官兵,誰願意關在20世紀的營務營規之中呢?希望我們的國防部,能早日從19世紀的觀念,大步向前。0 }7 ]$ W; V/ t- m# f2 I, ^
以下新聞取自蘋果日報  http://www.appledaily.com.tw/appledaily/article/headline/20131006/35343587/拼募兵 官兵可天天外宿試辦戰備營 寢室裝冷氣 准用智慧手機
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陸軍推出「戰備營」,祭出營內可用智慧型手機等福利措施,希望吸引更多年輕人投身軍旅。資料照片
) S1 R0 e; m( ]: A3 I* m( m【陳培煌╱台北報導】募兵制招募成效不佳,志願役兵力需求最多的陸軍大膽嘗試,自本月起挑選部分營級單位,試行全由志願役官兵組成的「戰備營」。陸軍透露,戰備營的官兵不必擠30人的大通舖,住的是3到4人一間、有冷氣的寢室;開放官兵申請在營區內使用智慧型手機;只要沒任務,官兵可每天申請到營區外吃飯、過夜,待遇較現行一般營區好許多,希望能吸引到更多人投身軍旅。
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9 O: j5 }- ^9 `: L國防部統計今年上半年實際募兵人數4000多人,距離全年目標2萬8000多人還有相當距離,顯示募兵成效不佳。陸軍官員說,陸軍對志願役兵力需求量大,現在募兵不足,若要增加志願役留營率、吸引有志青年從軍,只能創新作法,「戰備營」就是此革新作法。 $ j) Y  a# s& ?' v; D! t$ l

+ N, J* V; R) v& L: u陸軍先試行3個月陸軍說,戰備營先試行3個月,現正向陸軍所有志願役官兵宣傳招募。據悉,在一般營區不能使用的智慧型手機,只要事先申請,就可在戰備營中像寢室等非涉及機敏場所中使用。
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官兵投訴「有落差」此外,現行志願役官兵一周只能2天申請在營區外吃飯、過夜,戰備營的官兵只要沒有任務,天天都可以申請在外吃飯、過夜;官員說,這項措施也可讓官兵利用晚間進修,取得學歷或證照,提升部隊素質。6 H9 v8 `; v) e7 F4 [, i
陸軍表示,戰備營先由陸軍現有預算支應,若驗證可行,後續才會進一步擴大實施,屆時也希望國防部與行政院能編列預算支持。9 T+ e: I% ?8 N7 G' C7 D# v
有一名584旅官兵向《蘋果》投訴,他申調到旅上的「戰備營」後,發現住宿設施與先前宣傳的有落差。陸軍表示,可能宣導不清楚,若有官兵不適應,可調回原單位。 0 D, m2 C$ W( @8 q
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提供就學就業輔導對於戰備營可用智慧型手機等突破性作法,軍系藍委林郁方表示,「現在的年輕人怎麼可能不用手機」,鼓勵人家當兵,總要提出誘因,他認為陸軍這項作法「很好」,畢竟推動募兵制很辛苦,「也不可能再回頭。」; U' B& U; k1 w
軍系藍委陳鎮湘說,陸軍有這種吸引年輕人從軍的創新思維,值得鼓勵,但若要全面實施得審慎評估,不宜貿然施行。/ s; N8 ?" O+ Z2 W/ D
另據退輔會送到立院業務報告顯示,為提升募兵制招募誘因,退輔會新增服役4年以上、未達10年志願役退除役官兵為服務對象,將提供就學、就業等輔導照顧工作。
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% V/ k! P/ p- _9 A- M3 g- B" d" ~戰備營各項福利措施表★試行時間:本月1日起三個月
% A; @% ~' }# p  E7 |. H★試行單位:挑選全台部分旅級單位下轄營級單位為實驗單位2 U8 h* t+ `( W8 V/ V8 a4 o! ^5 Z
★相關福利:
5 X4 F1 C' K8 |/ w4 \  t, v( P, v●逐步改善住宿品質,原大通舖改為小寢室、增設冷氣等設備
5 Y/ q$ j6 u  @; j. a" |3 R●開放智慧型手機申請,在非機敏性場所與區域如寢室可使用智慧型手機
& C9 Q3 ~& C- f●開放每天外膳宿,志願役官兵只要沒有任務或留守,每天傍晚6時即可外出,隔天上午操課時間8時前回營即可
+ u  V- I2 a+ S1 D. ?資料來源:《蘋果》採訪整理
以下新聞取自東森新聞  http://www.ettoday.net/news/20131007/278958.htm
) \8 n1 S+ |& ^( ?8 C, _% K拚募兵!陸軍戰備營大放送「天天可外宿、寢室滑手機」$ w. N: x; V( E- k

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* y' `/ Y5 X% H1 D▲陸軍希望透過試行「戰備營」,能有效提高募兵率。圖為特戰指揮部特二營官兵,日前踏上為期18天、長達300多公里的「102年第二梯次山隘行軍野營」訓練。(圖卅取自國防部發言人臉書、《軍聞社》提供)
$ j5 s, y  R4 o, r  I政治中心卅綜合報導  k$ a0 X- a9 @  v
國防部日前宣布,募兵制成效不彰,「全募兵」延後2年、民國106年上路。為提升募兵制招募誘因,陸軍10月起試行全志願役官兵組成的「戰備營」,祭出3大福利,包括開放每天外宿、可使用智慧型手機和住3到4人一間的小寢室。
* j, N, v/ m' o# }- ?2 W國防部預計今年招募志願役2萬8531人,但截至7月底為止,只有4290人報到,僅達全年目標的15%,官員坦承「確實是個警訊」。據了解,志願役兵力需求最大的陸軍,為增加青年從軍、志願役留營率,本月起挑選部分營級單位為實驗單位,試行「戰備營」,志願役官兵都可提出申請。
+ \7 y9 K3 s" s陸軍表示,原本志願役官兵一周只能2天「外宿」,每天傍晚6時可出營用餐、過夜,隔天上午8時、操課前返營;「戰備營」官兵只要沒有任務或留守,「天天都可外宿」。官員說,這項措施也可讓有意進修的官兵,妥善利用晚間時間。
& L! ]; _  O" B6 `& _" U陸軍指出,「戰備營」官兵不用睡大通舖,而是改住3到4人一間、有冷氣設備的小寢;另外,原本規定軍中不能使用智慧型手機,「戰備營」官兵只要事先申請,就可在寢室內等地方使用,但不包括機敏場所。8 o8 x7 J4 N7 J$ H; g
陸軍透露,「戰備營」10月起試行3個月,期間預算都由陸軍支付,如果驗證可行,之後才會再擴大實施。但有官兵向媒體投訴,他住進戰備營,發現生活環境和宣傳的「有落差」。陸軍回應,可能是宣導不夠清楚,官兵如果不習慣,也可調回原單位。

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jason211 + 1
abb431128 + 1 敘事有理,條理分明,我很贊同!!

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MP182S 發表於 2013-10-7 11:00:10 | 顯示全部樓層

拼募兵 官兵可天天外宿 試辦戰備營 寢室裝冷氣 准用智慧手機

新聞來源 頻果日報:拼募兵 官兵可天天外宿 試辦戰備營 寢室裝冷氣 准用智慧手機$ [+ X% ~/ U' p4 ^0 |
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【陳培煌╱台北報導】募兵制招募成效不佳,志願役兵力需求最多的陸軍大膽嘗試,自本月起挑選部分營級單位,試行全由志願役官兵組成的「戰備營」。陸軍透露,戰備營的官兵不必擠30人的大通舖,住的是3到4人一間、有冷氣的寢室;開放官兵申請在營區內使用智慧型手機;只要沒任務,官兵可每天申請到營區外吃飯、過夜,待遇較現行一般營區好許多,希望能吸引到更多人投身軍旅。
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3 h: S' B+ [0 a( n* f2 L# ^" D陸軍推出「戰備營」,祭出營內可用智慧型手機等福利措施,希望吸引更多年輕人投身軍旅。資料照片  ?" D  t5 X, n* g0 z  l8 L8 E# _

4 K/ P3 S' d# N國防部統計今年上半年實際募兵人數4000多人,距離全年目標2萬8000多人還有相當距離,顯示募兵成效不佳。陸軍官員說,陸軍對志願役兵力需求量大,現在募兵不足,若要增加志願役留營率、吸引有志青年從軍,只能創新作法,「戰備營」就是此革新作法。 1 p. H2 a$ v# @, p3 }0 E9 T
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陸軍先試行3個月
, R9 \' h2 Q  l) T1 w/ s陸軍說,戰備營先試行3個月,現正向陸軍所有志願役官兵宣傳招募。據悉,在一般營區不能使用的智慧型手機,只要事先申請,就可在戰備營中像寢室等非涉及機敏場所中使用。 0 o5 b2 T8 r, o- u% j; }
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官兵投訴「有落差」0 O# s* o. \/ D
此外,現行志願役官兵一周只能2天申請在營區外吃飯、過夜,戰備營的官兵只要沒有任務,天天都可以申請在外吃飯、過夜;官員說,這項措施也可讓官兵利用晚間進修,取得學歷或證照,提升部隊素質。# o4 T/ e, _2 b6 j7 a$ o
陸軍表示,戰備營先由陸軍現有預算支應,若驗證可行,後續才會進一步擴大實施,屆時也希望國防部與行政院能編列預算支持。: C  d: d3 I! N, s  o! ~' b" Y( _
有一名584旅官兵向《蘋果》投訴,他申調到旅上的「戰備營」後,發現住宿設施與先前宣傳的有落差。陸軍表示,可能宣導不清楚,若有官兵不適應,可調回原單位。
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3 N$ ?% Z, Z& v提供就學就業輔導
  g/ y' X/ E( y, u' k; @對於戰備營可用智慧型手機等突破性作法,軍系藍委林郁方表示,「現在的年輕人怎麼可能不用手機」,鼓勵人家當兵,總要提出誘因,他認為陸軍這項作法「很好」,畢竟推動募兵制很辛苦,「也不可能再回頭。」" [; z2 a+ i% E) o" |
軍系藍委陳鎮湘說,陸軍有這種吸引年輕人從軍的創新思維,值得鼓勵,但若要全面實施得審慎評估,不宜貿然施行。! N7 M. p3 B1 {7 |
另據退輔會送到立院業務報告顯示,為提升募兵制招募誘因,退輔會新增服役4年以上、未達10年志願役退除役官兵為服務對象,將提供就學、就業等輔導照顧工作。 ' M7 @0 ^; I/ w5 c' M4 O

8 o' q* t/ y3 d4 ^戰備營各項福利措施表# f" ^; z1 q+ E3 U# t0 x
★試行時間:本月1日起三個月' J" L- B% J6 @; ?
★試行單位:挑選全台部分旅級單位下轄營級單位為實驗單位& \- e0 q* x+ P* m( _" i
★相關福利:; O0 u9 Q5 j, c$ G/ _4 R
●逐步改善住宿品質,原大通舖改為小寢室、增設冷氣等設備
: u' V6 w  I6 a7 ~5 l●開放智慧型手機申請,在非機敏性場所與區域如寢室可使用智慧型手機( H, ]1 a' p& M5 i. X
●開放每天外膳宿,志願役官兵只要沒有任務或留守,每天傍晚6時即可外出,隔天上午操課時間8時前回營即可
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( o2 S+ C- D2 Y& q針對募兵而言,雖然這一步實在是九牛一毛,但是以國軍而言,應該也值得鼓勵了啦!終於肯往前這一小步了,但個人認為,既然要學人家募兵,就應該要整套的學起來,全套的應用,不能只學人家的皮毛,不學人家的制度跟精髓啊,這樣就好像貿然的買了人家一個山寨的產品,會好用嗎?會能用嗎?不試試自己的口袋深度,也不跟著時代的進步,說實在話,募兵最終還是會沒辦法走下去的。部長還說「人力超多」,哈哈∼那就大家等著瞧吧!縱使外面多不景氣,外人多麼的以為國軍待遇有多好,但以目前現役沒人肯留營,只退沒進,而且還繼續一人當十人用,短時間之內沒有全面修改國軍制度,我看是很難啦!
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[ 本帖最後由 MP182S 於 2013-10-7 11:03 編輯 ]
byronliao 發表於 2013-10-7 11:59:24 | 顯示全部樓層

回覆 哨長 MP269C570T 的帖子

最近在新店夜間跑步時,認識幾位士官新朋友,4 x1 Z( n& s. Q
不同軍種,但軍階一樣,5 m2 n+ Y; C+ x5 F7 j" o5 V6 z
分別在台北與新北服役,他們分屬不同單位,
+ s6 q/ \& L; W2 u" J: X, h唯一相同的,2人都有外宿假,+ o2 |% T) _1 V3 T% m
條件如同站長所說的,這是國軍一項創舉,0 O. ?* {. L. x* q
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很久以前,國軍老士官長們,也同樣有類似福利,3 @) }/ I; l# I' _
他們多數住在營區旁,就近照顧家庭,直到退役
 樓主| MP269C570T 發表於 2013-10-7 12:09:18 | 顯示全部樓層

回覆 3哨 byronliao 的帖子

學長說到一個重點,照顧家庭。
% |9 H! v+ X5 o0 b9 g# ~- m已婚的希望能照顧家庭,未婚的希望能陪陪女朋友或是認識女朋友,誰願意天天24小時關在營區,一個月只能見妻小女友幾天而已?
" T& C; ?& w- A: o0 d0 u& A( g同理,許許多多基本的需求,例如智慧型手機、自由、隱私、個人時間等,是要因應時代的進步而適度的放寬。國軍如果還活在過去,視任何的新觀念、新進步如洪水猛獸,那只是把有意願志願當兵的年輕人屏除在營區外。如果永遠都活在過去的世界,甚麼都用洩密的理由搪塞,來抗拒新觀念,那國軍就永遠只能活在扛大刀、戴斗笠的年代。! w/ t! _( R- K- @5 e
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PS.什麼新措施都有利有弊,去年七七參訪陸令部,憲兵連的弟兄就提到小寢室的缺點就是沒法和大寢室一樣,和所有弟兄互動熱絡。永遠只是和同寢室的互動、聊天,久而久之容易會形成小團體。利與弊要全般衡量,但適度開放+適度管制是未來必走的路,而不是鴕鳥心態,全面禁止就當作看不到。
asun 發表於 2013-10-7 13:06:01 | 顯示全部樓層
小弟民國75年在機場服役時,非輪值的已婚志願役軍官和士官就有外宿假,但忘了是幾天,總之晚上很少看到已婚軍官在隊上睡覺。
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後來郝杯杯推行「全員進駐」,情況才有變化,也因此引起大退潮。
3 x# }5 N; f( @0 A
- K6 _, g8 r7 t6 Z$ P, V所以外宿以前早就有了,只是看不同單位一週可以有幾天外宿。
MP182S 發表於 2013-10-7 13:25:19 | 顯示全部樓層
從以前到現在都有,那就是「慰勞假」,只要是志願役的官兵們,按照規定都有此假可放,只是要看上頭放是不放而已啦,現行制度下可能比較有按照規定吧。$ M9 c6 c- A- g, l8 t3 C
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最近有線電視18台國家地理經常播放美軍相關節目,其中他們被派駐阿富汗的阿兵哥,縱使是身處在前線,依然可攜帶個人手提電腦及智慧型手機,個人可以依照自己的需求,使用自己的裝備或更改個人武器及配附件等,國家給的福利、待遇..等等,相信都是人家願意為自己的選擇及為自己的工作付出的,為什麼呢?因為他們能所獲得相對的代價的。
evan3833 發表於 2013-10-7 13:27:26 | 顯示全部樓層
其實犬子今年在某中心受訓時, Y9 l1 w( Y- M# F) c) w
中士班長就拿手機在阿兵面前划
0 g2 r! ?2 P6 V& X' }, c6 r阿兵好奇問:班長..我們下部隊也可以嗎?
) V% b  F+ J" S/ ]; `7 M2 a班長:看部隊特性% Z; o: e0 l9 P$ X( j
足見范X憲並非特例2 i2 F2 x+ @6 [8 K

5 B2 ^7 b  N; }! r1 U8 w, |4 `, l例如在499聯隊腹地裡+ C) b  _4 \/ e
基本上499是可以讓你手機沒有信號的
* v5 w! v/ c+ h4 K2 G3 G( v( M. s/ y, s這屬於特殊單位* `; l% _3 i( `7 T; a$ G1 p- j
手機不能有記憶卡功能
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& T& E. v/ |) w0 y: E- `未來兒子要去報到的地方老早就可以使用智慧手機1 D+ P! L- ?$ }+ b4 p0 p
只是手機受到管制, @0 m1 G0 x, ]. b# i9 {
最明顯就是--------統一時段/地點使用
- G  i+ [: Y2 }9 I/ L且嚴格禁止犯大忌……….在部隊打卡
% Y; m6 b/ [! n; v- b* q! {+ L* n( M/ v) k; Q* r
不少單位的志願役除周休二日外+見紅休外  X, @$ Q& e! e% T1 |9 [8 U
一周還有兩次外宿假(18:00至次日07:30)" C2 T0 [& f4 w. V5 |
這已經是很大誘因了# T; S! @! p. k, w9 k% T
募不到兵主因還是在制度3 `( \! m& @9 M
例如招募員為了業績不惜拐騙
% ?, c) G+ j2 V8 [4 u退訓或不續簽層出不窮* n' ]4 z" x1 r# t8 M
長官在台上口口聲聲要公正公平公開, N1 S* x+ }# z
事實上部隊長官私下幹的都是…………..
- C: i( O0 w7 N0 G% l26年前俺憲兵隊晚點名POA三申五令:我們絕不能有學長制& p- _# D2 E, `" m# v" p1 H9 S
晚點名POA小聲提醒老兵:別玩太晚
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. |' G7 Z& v+ g  O& l% ^" m封閉的地方
. N9 H: ?+ ]3 T. `  R0 K! v6 C$ _這問題永遠存在( N: i5 X1 ]% k
或許也是某種維繫吧!
abb431128 發表於 2013-10-7 15:37:54 | 顯示全部樓層
早上到屏東台糖量販店購物,國軍招募人員,在一樓室外擺個桌椅,曬大太陽。
) B. V8 ?) \& m- I9 t8 k% e一位女性士官,拿著招募簡章給往來行人。' T# k  S* x$ N' E5 P: a2 e! l& V) I: C

9 j: J  m0 _- e! L軍人都外宿?當然要派留守人員防衛。% ~9 c+ C( T- u; f4 n$ L! w

3 @6 x/ L1 d% K8 t9 j中東戰爭時,阿拉伯國家軍人就是上下班制。& D+ I6 X* c, \( R2 R$ F/ u
當埃及軍人早上還在上班途中,以色列空軍駕著噴射戰鬥機,降低高度以免雷達偵測,沿著屋頂飛馳而過。" \6 B; k5 w& q
不投彈,音爆就讓埃及空軍營房,玻璃爆裂,人仰馬翻。2 c) ^; R' `" K; V/ h

7 o9 @8 B+ q5 y% K5 r[ 本帖最後由 abb431128 於 2013-10-7 17:17 編輯 ]
sharka 發表於 2013-10-7 16:05:06 | 顯示全部樓層
外宿假小弟當兵時就有了,印象中是周三晚上出去周四莒光日開始前回來,這是志願役的福利。
" x2 U' _0 y/ v7 G5 S9 I不過在後勤學校受訓時,倒是跟著海軍幾位志願士官一同享受這項福利,雖然只有短短的五次,該滿足了.....
ARMADISE 發表於 2013-10-8 03:06:33 | 顯示全部樓層
我必須要承認,自己是個比較古板思想並且活在過去的人!5 ?8 g9 {! _9 R9 k1 B/ Y
現在的當兵跟以前當兵真的完全無法比擬,智慧照相手機的禁止,起源於早期在營區內用照相手機自拍不雅照!在當時,智慧手機還未問世,照片的外流,讓很多長官被連帶處分,釘的滿頭包!我想,就是因為太過安逸,太閒!才會在營區內用手機拍一些亂七八糟的照片。3 o3 C: |$ l, N2 f4 P
當兵是磨練與操練的階段,我可以認同帥哥執行長的邏輯,跟著時代進步,小寢室,開放上網,裝冷氣,& Q& _$ K" y& j& x' s- ?/ ~& @6 j
但前提必須是∼身為軍人,在享受各項福利前,比須自己懂得尊重部隊,並且懂得自我約束,像個軍人!
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個人覺得像新加坡部隊的各項管理與福利措施,很值得我國借鏡,有效的管理,才會有高效率的軍人。9 o6 b$ B$ N2 T, G: f+ X+ ~
如542旅洪仲丘事件,相關人等,包含兩造當事人,就是不懂得尊重部隊,更不懂得自己肩上的官階,
0 N) h, q/ b" G" b% z/ s+ b. l3 ^通通不按規定辦理,當然也包含洪員本身,違反相關資安規定,最後才會失控釀成悲劇!
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" o3 I: T$ u: i  K& C國軍自己不變革,不提昇有水準的管理模式,就算自己一人一間冷氣套房,還是留不住有用的軍人!
! u2 f$ v) q0 e! ^/ l9 ^現在可以去問問剛退伍或還在軍中的人!沒有一個是對軍隊有認同感的!為什麼會這樣?!是因為部隊把自己長久以來醜陋的一面,不斷的攤開來給阿兵哥看,九成的官兵對部隊都是負面評價!不是嗎?!; }7 c2 v& l# E- [7 K0 _
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操不得,甚至罵不得的模式,各位還期望現在的部隊能有些什麼效率?!
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