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[原創] 成功嶺系列─早餐會報2

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李排 發表於 2007-1-19 14:36:15 | 顯示全部樓層 |閱讀模式
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成功嶺─早餐會報2
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我是學工程的,眾所周知學工程的人很死腦筋,一就是一,二就是二。也因為不會騙人而常常被長官刮。但是我從我的同事─水電官的身上學到一個終生受用卻簡單的不得了的哲學。& D! Z6 j. N: W) o5 O& v

( N3 k- y% p* c7 p1 L1 m  f/ d水電官是台大政治系的步科預官,我們退伍15年了還一直保持聯絡,成了最好的朋友,他現在在香港當大律師,來美國開會一定會捨五星級飯店而來住我家。: h* K% k; H- o: o5 ^0 T
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各位做工程的人都知道,長官升遷績效有一大部分是看該部隊的工程建設,營建工程這種東西不論你做得再好一定能挑出毛病的。因為如此,常常師長一問到某東西做了沒,答案如果是否定的你就準備夾卵蛋。
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水電官看到我痛苦的生活就給我上了一課:
" r9 x9 V" D' G  m% \長官問你事情作了沒,如果還沒做,老實說沒做的結果是當場被飆,然後到工地再被飆,前後被飆兩次。
. |% B* ^% D' P8 }% x. N" W如果你說做了,長官不相信,硬要到工地看,結果是只被飆一次。
& E2 ~7 U5 X" {6 z$ M8 K. m然而最大的可能性是長官暫時相信,你就趁長官還沒去看時趕快弄好。皆大歡喜。" F2 q- q9 W( ^: N# `

  Z1 R5 `# j4 A1 o* ^我聽後恍然大悟,立刻在之後的早餐會報用上:3 w: p, T. X8 b3 m2 b$ T5 `
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Case 2: 步兵營飲水器採購計畫
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3 M- L+ |6 Q* H: U2 b, H你們當年上成功嶺新訓的營舍都有開飲機吧,那是我們工程組為各位老大買的。一日早餐會報時師長突然攻擊發起問我”工程官!我們採購的熱飲機是幾加侖的?”
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我立刻站起來但是腦子一片空白,熱水器是水電官買的,又不是我買的,但是這樣說肯定會被飆說狀況外,因為再怎麼說我也是工程組的代表。; m/ L- Z: r1 Q) h! c" p

2 ]) h) K4 F8 ]+ D/ X我馬上不假思索回答:2加侖。(我現在想想真的是胡扯,2加侖是兩桶鮮奶的量,不要說供一個連了,連三個人都不夠)
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" _: k* H, J" \這時我心裡開始後悔了,做好了被當眾狂飆的準備。+ K1 B: |7 Z% V" k7 p, Q
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奇怪的事情發生了,師長楞了有10秒鐘,然後轉頭向副師長說:”2加侖?會不會太少了啊?”,頓時全軍官連交頭接耳悉悉疏疏的,我隱約能聽到大家都在說太小了。- |) f& N; y) j$ B& q- I% V( c& v

2 C9 P% B$ y' e0 H$ x% ~3 M又15秒過了,咦∼沒事耶。參謀長宣布早餐會報結束。我趕快問水電官同學,他才告訴我是20加侖。* `8 T' R* E: I. D/ d
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這個”技巧”在我工作多年後仍在使用中,而你有沒有在這裡得到什麼啟發呢?

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MP508刀 + 5 這真是十分受用,感謝您

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YHLCPS 發表於 2007-1-19 15:23:35 | 顯示全部樓層
這個早餐會報...真得好有趣.......
) E3 K% u* S& ~4 e1 ^$ a隨著學長敘述著飲水機那段......小妹我頓時
4 U! ~  P9 f4 O# ]; W: H4 i腦袋瓜不自覺跑出一堆軍官們..我看你.你看我.# v/ w* n: T* Y* f& H
在那交頭接耳竊竊私語..一整個呆的畫面........
7 S7 w! @6 s& {9 A% P. h- w# d7 `當場真忍不住大笑了起來...謝謝學長的分享....
+ B5 G/ F3 D! b( k, C快笑翻了....
SmokeyLT 發表於 2007-1-19 16:14:31 | 顯示全部樓層
原帖由 李排 於 2007-1-19 01:36 AM 發表* K6 @0 l0 S2 T% m( g! H) _
成功嶺─早餐會報2
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- P% a/ z6 ]- A- N# J我是學工程的,眾所周知學工程的人很死腦筋,一就是一,二就是二。也因為不會騙人而常常被長官刮。但是我從我的同事─水電官的身上學到一個終生受用卻簡單的不得了的哲學。, y+ M# T* z. }- c  m4 D+ n

" Y: O$ p. S5 Z* k0 Q; s* @水電官是台 ...

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9 T1 K' \9 o- F+ F/ _* k8 _學長,
8 V% n: t3 j' S4 @" `0 D& u' d我們緝逃會報也是這麼報的...
/ }0 ^: T  M' z7 p+ I  ^  s. k+ @9 l指揮官,副指揮官和參謀主任,外加調查組長,警務組長,和情報組長...( M0 Z) U$ ^. ]: C& i1 K9 e
各單位主官依序報告成效,1 }: H3 J0 F9 P% z' o! S' ?
以前是這樣報的:2 T" K; z4 i: a0 e( d+ H
〔XXX營X連XX隊,目標每月X人,實際緝獲X人.〕
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/ f0 V/ r" H, \  _這樣報法,碰到當月績效不彰,一定會被眾砲圍轟到死.
4 ?4 V" Z: |! Y0 ]8 q" J# Z
) f: `1 o) o2 A+ I8 @8 R1 p& E) O; t以後就改成:/ e$ B: z, m! n- h
〔XXX營X連XX隊,本月緝獲X名逃兵.〕, J! M8 r/ F7 m+ t' p
績效不好的就是:
/ {3 j6 q6 n0 x7 j/ X〔XXX營X連XX隊,本月少於績效X人.〕' N. R  ~0 r" g

( k7 T% ^" M4 J( ?) w3 r) Q這有什麼差別呢?
" z: y* O3 e: v1 r8 ~$ E因為每隊的目標大約是每月1∼4名,$ H  F) L1 T. _9 b
要是目標是2,但是一個也沒抓到,也只是〔少於績效2人〕!$ K1 b# O* v. }
聽起來好聽多了!
) p! B+ n9 j& i
- r9 B8 b' S. O: ~7 R# Y( n* A$ ?/ }我很少去開這個會,除非連長皮癢,竟敢去休假.
! A* y. ~- `: [% {/ u1 `有一次,指揮官聽到這個報告,  l: m2 e; Z& f* ?( b; b
一反常態地問了一句:
5 d+ M7 u/ n- m3 h, W3 h〔你們績效目標是多少人?〕( J, {( X1 n4 I& z
我還來不及回答,副指揮官馬上搶答:
6 [  h! U$ p! V) o/ g7 `8 w〔他們應該抓4個...〕; z' M2 x, Q0 X) ?; {
指揮官說:
( C5 t& j. u: Z# A% H) @1 h〔好吧,差兩個,要好好努力!〕) v. c" y8 D& j; ?
〔謝謝指揮官,屬下一定全力以赴!〕 ; Z7 W  |- G1 {7 Z
...+ D9 o) h3 A* i; o; a; }
其實,我們的目標是每月2個...+ j( T3 ?# {! z+ {& u1 j% R
真是為官之道啊!
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